La gestión del clima organizacional: una necesidad impostergable en las instituciones de salud

Autores/as

Palabras clave:

clima organizacional, recursos humanos, procesos

Resumen

Introducción: El clima organizacional resulta una herramienta imprescindible en la gestión de las instituciones de salud. Su estudio permite reducir la incertidumbre que sienten, tanto los trabajadores, como sus directivos en su quehacer cotidiano y tomar acciones para mejorar los indicadores de salud y el rendimiento de los trabajadores en el entorno de sus servicios.

Objetivo: Generalizar la pertinencia del estudio del clima organizacional como necesidad impostergable de la gestión en las instituciones de salud.

Posicionamiento del autor: La gestión del clima organizacional en las instituciones de salud es una necesidad impostergable. Los estudios realizados al respecto se han quedado en diagnósticos y no se han ejecutado los cambios sugeridos en las estructuras organizativas, que casi siempre son el principal obstáculo en el funcionamiento de las instituciones.

Conclusiones: La aplicación de los estudios de clima organizacional produce mejor gestión de dirigentes, mayor motivación y desempeño de los trabajadores lo cual repercute en mejor atención al paciente y mayor eficiencia en los indicadores de calidad acorde con las políticas trazadas por el Ministerio de Salud Pública.

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Biografía del autor/a

Damarys Olivera Cuadra, Universidad de Ciencias Medicas de Villa Clara

Master en Salud Publica ,Graduada de Dra en Medicina Vaterinaria .Profesora Auxiliar.Investigador Agregado.Jefa del Departamento de Salud de la Facultad de Medicina de la UCM VC

Marilyn Hernández Gómez, Universidad de Ciencias Medicas de Villa Clara

Especialista de Segundo Grado en Administración y organización en Salud. Máster en Salud Pública y Atención integral al Niño. Profesor Auxiliar. Investigador Agregado. Decana de la Facultad Medicina. Universidad de ciencias Médicas de Villa Clara. Cuba.

Matilde Cárdenas Carvajal, Universidad de Ciencias Medicas de Villa Clara

Licenciada en Biología. Máster en Salud Pública. Profesor Auxiliar. Investigador Agregado. Profesora del Departamento de Salud de la Facultad Medicina. Universidad de ciencias Médicas de Villa

Citas

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Publicado

2022-11-21

Cómo citar

1.
Olivera Cuadra D, Hernández Gómez M, Cárdenas Carvajal M. La gestión del clima organizacional: una necesidad impostergable en las instituciones de salud. INFODIR [Internet]. 21 de noviembre de 2022 [citado 21 de noviembre de 2025];(40). Disponible en: https://revinfodir.sld.cu/index.php/infodir/article/view/1315

Número

Núm. 40 (2023): enero-abril

Sección

Artículos de Revisión o Posición

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